Андрей Павловский разъясняет грядущие изменения пенсионного обеспечения
Суть состоит в том, что трудоспособные граждане вносят определенные средства на свой пенсионный счет, пишет издание 24tv.ua.
Сечайс взносы работник в Пенсионный фонд частично платят сами работники, а отчасти их работодатели. Таким образом, Пенсионный фонд финансирует пенсии нынешним пенсионерам, отмечает он.
В категории, уплачивающих взносы, входят официально трудоустроенные лица, физические лица-предприниматели (ФЛП) и самозанятые лица. Они платят единый социальный взнос (ЕСВ).
В частности, для наемных работников ЕСВ платится работодателем в размере 22% официальной зарплаты. ФЛП платят 22% от минимальной заработной платы, что составляет 1474 гривен на сегодня.
Важно учитывать, что минимальная заработная плата увеличится в следующем году: в январе до 7 100 гривен, а в июле – до 8 тысяч гривен. Следовательно, ЕСВ также возрастет и составит 1562 гривны и 1760 гривен соответственно.
Самозанятые лица, занимающиеся независимой профессиональной деятельностью, должны уплачивать единый взнос, рассчитанный за год. Этот взнос составляет 22% годового дохода.
В частности, с 2005 г. в Украине действует дополнительная добровольно-накопительная система пенсионного обеспечения. Граждане вносят вклад в эту систему по собственному желанию, чтобы накопить свои пенсионные средства. Однако эта система не приобрела популярность из-за недоверия граждан к частным фондам, предоставляющим услуги по накоплению.
В настоящее время в Украине обсуждается возможное внедрение обязательной накопительной системы. Она похожа на добровольно-накопительную, но предусматривает обязательный вычет средств из граждан. Таким образом, у каждого официально трудоустроенного гражданина будет отдельный счет, на который ежемесячно будет зачисляться определенная сумма средств по зарплате.
Человек заключает контракт с операторами пенсионного фонда либо банка. Таким образом, определенный процент, который можно определить самостоятельно, выплачивается в накопительную систему. Кроме основной солидарной пенсии, при выходе на пенсию можно получить накопившиеся дополнительные деньги, — уверяет Павловский.
Ранее министр Минсоцполитики Оксана Жолнович сообщила, что накопительная система будет предусматривать 7-10% от зарплаты для пенсии. Часть этой суммы будет вносить работодатель, а часть – работник.
В этой системе есть особенность — все средства будут управляться негосударственными пенсионными фондами (НПФ), которые будут инвестировать в финансовые инструменты для получения прибыли. Таким образом, пенсионер получит больше, чем вложил за свой счет.
Ранее портал "Стена" писал, что украинцам дали совет, как докупить себе страховой стаж и повысить размер будущей пенсии.
Напомним, что вместо индексации некоторым пенсионерам могут снизить размер выплаты.